Venha criar o Processo Seletivo do futuro!

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About Us

Nossa missão é revolucionar o processo de Recrutamento & Seleção através do uso de Inteligência Artificial (AI). Somos pioneiros no Smart Recruiting no Brasil, a evolução das plataformas de seleção globais.

Já ajudamos a transformar a vida de milhares de pessoas impactadas diretamente por seleções mais humanas e processos que fazem sentido. Empresas como a Amanco Wavin, o Real Hospital Português e a AON, conseguem realmente conhecer as pessoas que estão se candidatando às oportunidades.

Nossa plataforma é a única que faz a Predição de Comportamento no ambiente de trabalho e Hunting Automatizado. Empoderamos recrutadores enquanto oferecemos a melhor experiência para a pessoa candidata, com um NPS de 92% entre os candidatos!

Histórias

MangueBit 2018

MangueBit 2018

RH Leadership Experience 2022

RH Leadership Experience 2022

Hora JED.AI

Hora JED.AI

Founders

Founders

MangueBit 2022

MangueBit 2022

Time de Customer Sucess

Time de Customer Sucess

AI 4 HUMANS

A fim de criar um processo justo, inclusivo e não enviesado, definimos 3 princípios fundamentais que norteiam todos os nossos algoritmos e modelos computacionais

  1. Nosso objetivo é criar um processo que seja benéfico a todos os envolvidos no processo de aquisição de Talentos.

  2. Nossos algoritmos não farão nenhuma extração, inferência ou modelagem de quaisquer informações sobre raça, etnicidade, religião, gênero, orientação sexual, posição política ou status socioeconômico.

  3. Os modelos computacionais criados por nós serão constantemente revisados para identificação e retirada de quaisquer viés histórico negativo.

Fundadores

Patrick Gouy

CEO & CTO

Empreendedor com mais de 15 anos de experiência. Nerd desde os 8 anos de idade. Founder da RH3 Software. Organizador do REC-AI (Recife AI Meetup) e VP da ASSESPRO-PE desde 2017. Idealizador dos algoritmos do RECRUT.AI.

Eduardo Muniz

CMO

Engenheiro Eletrônico com MBA Executivo no Insper. Possui mais de 16 anos de experiência na área Comercial, na qual exerceu cargo de diretoria comercial em empresas multinacionais como Claro e Vivo.

Ana Karolina

COO

Administradora, pós-graduada em engenharia de produção e qualidade. Apaixonada por GENTE, direcionou sua carreira de mais de 10 anos em multinacionais para Gente e Gestão. Nos últimos 4 anos, liderou projetos globais nos temas futuro do trabalho.

Pessoas

Niedja Santos

Customer Sucess

Trabalhar na RECRUT.AI é ter um constante crescimento e aprendizado. É ter espaço para aprender e liberdade para exercer aquilo que nos foi ensinado. Somos desafiados todos os dias a dar o nosso melhor!

Gabriel Rodrigues

Desenvolvedor

A primeira oportunidade de trabalho que tive foi na RECRUT.AI. Já começou diferente pela forma de abordagem de todo o processo seletivo humanizado. E em conjunto a isto, espaço para opinar, usar a criatividade na solução, auxiliar nos processos e tomadas de decisões.

Ingrid Cavalcante

CopyWriter

A RECRUT.AI abre portas para o desenvolvimento profissional, com flexibilidade e abertura para a contribuição de cada JED.AI. É incrível estar em um lugar de escuta e respeito no ambiente de trabalho.

A Cultura

Free Coffee

Beba o quanto quiser

Acessível

Acessível a todxs

Home Office

Trabalhe de onde achar melhor

Happy Hours

Separamos momentos para comemorações

Birthday Off

Tenha o dia livre no seu aniversário

Cartão de Benefícios

Receba vale alimentação e vale transporte

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